中间商成为更成功的卖家！

phonrnumber32

•    他们喜欢谈论自己的问题：例如，如果他们在工作或大学遇到问题，他们喜欢与朋友和亲人谈论这个问题，并从不同的角度审视问题，但内向的人喜欢保持沉默在这种情况下，他们的想法安排
•    他们非常热情友好：这些人非常有兴趣与他人交流，如果他们在一个群体中，他们会欢迎陌生人并互相介绍。
性格内向的销售员

正如我们在本文开头所说，很多人的想法是外向的人 Whatsapp 号码列表 更适合销售，但为什么我们大多数人都有这种想法。
•    具有热情和活力的人，这种生命的终点延伸到了客户，这就是为什么外向的人在销售中表现更好。
•    对于销售工作，通常是销售人员主动与客户展开对话，然后热情地与客户互动，这是外向者的显着特征之一。
•    销售需要开放性和决心，而外向的人在这方面做得很好。
格兰特关于外向性与销售成功率的研究！
亚当·格兰特几年前来做了一项研究。格兰特在 35 项调查中对 38,000 名卖家进行了测试。格兰特这项研究的目的是衡量外向性与销售成功之间的相关性，令人惊讶的是，外向性的多少与销售成功之间并没有线性关系。






线性关系，即销售额并没有随着人们变得更加外向而增加。事实上，从某个点开始，趋势就开始下降。下图显示了外向性与销售成功之间的关系。
成功卖家

从这张图表来看，中层的人有更多的机会担任销售工作，并且在销售领域表现更好。但问题是，为什么外向的人不是优秀的销售人员，尽管他们具有对销售工作至关重要的高互动功能？
为什么外向的人不是成功的销售人员？
事实上，格兰特说极端外向的行为会导致销售失败。
优秀的销售人员的特点之一是能够正确地倾听客户的话，了解客户的担忧和需求，而极度外向的人通常会说话，而不是好的倾听者。
顾客喜欢被关注，但一些外向的销售人员却忽视了这个问题，总是把自己置于关注的中心。
有时，外向的销售人员的健谈会让顾客感到厌烦并导致他们逃跑。